光陰如箭，轉(zhuǎn)眼2011已經(jīng)過(guò)半，總結(jié)分析、部署落實(shí)至關(guān)重要。7月11日，集團(tuán)在總部大會(huì)議室召開(kāi)了半年度會(huì)議。集團(tuán)總裁陶慶榮先生、總部各部門(mén)總監(jiān)級(jí)以上成員、事業(yè)部總經(jīng)理室成員及事業(yè)部各部門(mén)總監(jiān)參加了會(huì)議。會(huì)議由總裁辦主任蔣長(zhǎng)林先生主持。
會(huì)議肯定了上半年的業(yè)績(jī)，集團(tuán)整體預(yù)算執(zhí)行情況理想，增長(zhǎng)明顯，尤其是33.3%的同店增長(zhǎng)率，依然保持了業(yè)內(nèi)的領(lǐng)先地位。上半年集團(tuán)銷(xiāo)售收入44億元，其中百貨33.2億，超市10.8億，總體增幅33%以上，息稅前利潤(rùn)增幅明顯。以提升員工收入為目的，集團(tuán)還對(duì)薪酬措施進(jìn)行了一定調(diào)整，人事費(fèi)用比去年同期有大幅增長(zhǎng)，收入的增加對(duì)穩(wěn)定員工隊(duì)伍，增加企業(yè)凝聚力起了積極作用。以上各項(xiàng)指標(biāo)均超額完成了上半年任務(wù)。
會(huì)上，財(cái)務(wù)部、人力資源部、法務(wù)部、總裁辦、超市事業(yè)部、百貨事業(yè)部分別作了半年度工作匯報(bào)，總結(jié)了上半年度各部門(mén)的工作成效和存在問(wèn)題，并認(rèn)真規(guī)劃了下半年度的工作重點(diǎn)和目標(biāo)。
會(huì)議最后，集團(tuán)總裁陶慶榮結(jié)合企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理戰(zhàn)略作總結(jié)性發(fā)言，陶總指出：打造國(guó)內(nèi)最專(zhuān)業(yè)的零售管理集團(tuán)是華地的遠(yuǎn)景規(guī)劃，集團(tuán)要努力打造與之想匹配的組織架構(gòu)、作業(yè)流程、人員配置及管理工具，下半年將結(jié)合這一長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)，重點(diǎn)開(kāi)展的9項(xiàng)工作。陶總還就人才的培養(yǎng)與建設(shè)、存量店業(yè)績(jī)的穩(wěn)定增長(zhǎng)、超市拓展與生鮮加工、需要關(guān)注的管理問(wèn)題等方面分別給與會(huì)人員指明了方向。